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广州 张怀(169159916) 16:43:40
刚从东莞凤岗电信讲回来,连续白天晚上战斗了两天,感觉比较累

广州 张怀(169159916) 16:46:53

以前没有这样的,晚上3小时,白天6小时,接着晚上又3小时,真是疲劳战术呀

晋中--墨然(61818168) 16:47:32

填鸭？？

广州 张怀(169159916) 16:47:47

还好,挺过来了,效果也很好

广州 张怀(169159916) 16:48:29

我感觉这样挑战太大了

晋中--墨然(61818168) 16:48:40

哦 厉害

广州 张怀(169159916) 16:49:31

谢谢

晋中--墨然(61818168) 16:50:07

谦虚

广州 张怀(169159916) 16:50:55

做培训师总体感觉压力越来越大

晋中--墨然(61818168) 16:52:33

嗯

温州-优优(843180803) 16:52:49

做什么压力都一样的大。只能说明一点你想做到最好。所以压力就大了。要不然是不会有那么大的压力的

广州 张怀(169159916) 16:53:58

你说的对哦

温州-优优(843180803) 16:54:11

对啊

广州 张怀(169159916) 16:54:55

本周要去外地讲,公开课

温州-优优(843180803) 16:55:42

就说做服务员的吧你认为他们有多少压力？其实他们的压力也很大的。当我们没有详细的了解一个工作前不会认为有多大的压力或者说是想不到有多少压力。但他们的压力也很大的如果他们想做好。

晋中--墨然(61818168) 16:56:07

是不是人力资源方面的课程相对简单？容易讲授？

温州-优优(843180803) 16:56:31

管人是什么？讲好就行了。怎么开发其实大家都知道只是想更节约。

广州 张怀(169159916) 16:56:35

那可不是哦,人力资源的也很不好讲哦

温州-优优(843180803) 16:56:50

不是没有做过人力资源的讲那是讲不好的

广州 张怀(169159916) 16:57:27

您都知道,现在一定是实战的大家才会欢迎

广州 张怀(169159916) 16:57:48

光讲理论没有人听你的了

温州-优优(843180803) 16:57:48

所以我认为讲人力资源开发不如讲如做更节约的人力资源开发可能大家更感兴趣

广州 张怀(169159916) 16:58:58

你的意见是不是如何节省人力成本?

广州 张怀(169159916) 17:01:34

有意思哦,老板都希望给我们发少一点工资,这点已经有资料证明

温州-优优(843180803) 17:07:36

所以我说讲人力资源开发不如讲如何做节约的人力资源开发的课更有市场

晋中--墨然(61818168) 17:08:43

和老板的胃口，苦了员工

广州 张怀(169159916) 17:10:51

是呀,不能片面顺着老板的意思

温州-优优(843180803) 17:13:07

你错了。不是苦了员工。做为讲师是能按制自己的课程和自己的思路和思想的呀

温州-优优(843180803) 17:13:33

不是顺着。是要引导老板正确的方向。

温州-优优(843180803) 17:13:42

这才是真出路

广州 张怀(169159916) 17:14:16

哦,这不我门误解您的好意了

温州-优优(843180803) 17:15:34

我一直在与周遭的人讲社会主义公德心、公益心。也就是想让我们的用工环境更好，劳动者真正的受尊重

晋中--墨然(61818168) 17:15:40

是啊

不好意思

广州 张怀(169159916) 17:16:19

非常赞同你的观点

广州 张怀(169159916) 17:17:46

这本身就是一个有效沟通的案例

广州 张怀(169159916) 17:18:33

我们犯了一次沟通的错误:根据自己的看法,过早下结论,呵呵